DEI et valeur sociale
Nous nous engageons en faveur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion (DEI) et de la création de valeur sociale dans chaque région où nous travaillons.
DEI
Créer une culture d'entreprise diversifiée, égalitaire et inclusive est au cœur de notre activité. Nos collaborateurs sont issus de plus de 50 nationalités. Chacun apporte quelque chose d'unique. Nous créons un environnement de travail où chacun a sa place, quelle que soit son origine. C'est ainsi que nous travaillons. Professionnellement. Honnêtement. Ensemble.
Valeur sociale
Nous donnons à nos collaborateurs les moyens de soutenir les causes qui leur tiennent à cœur, en leur donnant le temps, la liberté et l'encouragement nécessaires pour agir. Que ce soit par des contributions individuelles ou des projets collaboratifs, nous nous engageons à créer une valeur sociale significative au sein des communautés où nous vivons et travaillons.
Notre objectif est d’entreprendre une activité qui
- Favorise le bien-être
- Bénéficie à nos communautés
- Favorise une culture d'inclusion
- Protège l'environnement, aujourd'hui et pour les générations futures
- Crée des opportunités et de l'employabilité
Nous pensons que faire le bien doit être agréable, c'est pourquoi nous visons à nous amuser en cours de route.
Chaque année, nous publions notre rapport sur la valeur sociale , qui suit nos progrès et notre impact.
Liens connexes
Gouvernance et politiques
Currie & Brown s'appuie sur une gouvernance solide. Des politiques claires guident notre façon de travailler et nous aident à obtenir des résultats constants et de haute qualité. Elles favorisent un comportement sûr, équitable et professionnel dans tous les aspects de notre activité.
Nos valeurs
Nos valeurs façonnent tout ce que nous faisons. Elles guident notre façon de travailler, de prendre des décisions et de bâtir des relations durables avec nos clients, nos partenaires et entre nous. Dans un monde complexe, nos valeurs apportent de la clarté.